2012年10月に労働者派遣法改正法が施行され
単発や短期のいわゆる日雇派遣が原則禁止
となりました。
しかし、この「原則禁止」には
いくつかの例外があって、その一つに
「世帯収入が税金や保険等を引かれる前で
500万円以上あり主たる生計者ではない」
ことが挙げられます
他にも
「60歳以上の人」
「雇用保険の適用を受けない学生」や
「年収500万円以上で、副業として
日雇派遣に従事する人」などが例外となります
そして、原則禁止の例外になる「業務」としても
以下のようなものがあります
・ソフトウエア開発
・機械設計
・事務用機器操作
・通訳、翻訳、速記
・秘書
・ファイリング
・調査
・財務処理
・取引文書作成
・デモンストレーション
・添乗
・受付・案内
・研究開発
・事業の実施体制の企画、立案
・書籍等の制作・編集
・広告デザイン
・OAインストラクション
・セールスエンジニアの営業、金融商品の営業
細かい数字や条件がわからず
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