主婦は注意して106万円の壁を知っておこう！
配偶者の扶養範囲内で働きたい人にとって
「～万円の壁」は気になるところですよね
今回は「106万円の壁」について
わかりやすく解説しますよ！
「106万円の壁」とは
社会保険の加入条件となる年収の目安の金額のこと
従来は年収130万円までなら
配偶者の被扶養者として健康保険が使えたんです
しかし！2016年からは106万円以上の年収で
「適用条件」に当てはまる人は扶養から外れ
社会保険加入が必須となります
適用条件とは「フルタイムの従業員」と
「週換算の労働時間がフルタイムの
3/4以上になる従業員」を足した合計が
501人以上いる企業に勤めていて
週の所定労働時間が20時間以上の人
2022年10月からは従業員数が101人以上、
2024年10月からは51人以上の企業にも
段階的に適用されます
106万円をギリギリ超えるくらいの
収入を得ていた人は今までと同じ時間働いても
今後は社会保険料を引かれて
かえって手取りの収入金額が減ってしまう可能性が…
社会保険の扶養から外れると
手取りが低くなる場合も…
しかし、社会保険の保障内容が
充実するメリットもありますよね
どちらの働き方を選ぶか検討してみてくださいね
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